Pengaruh Work Life Balance Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Lembaga Penyiaran Publik Radio Republik Indonesia
Main Article Content
Abstract
Lembaga Penyiaran Publik Radio Republik Indonesia (RRI) didirikan pada tanggal 11 September 1945. Pada penelitian ini, peneliti melakukan penelitian dengan tujuan mengetahui seberapa besar pengaruh work life balance dan disiplin kerja secara parsial dan simultan terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Jumlah sampel yang digunakan adalah sebanyak 45 responden dari karyawan bagian tata usaha, dengan teknik sampling jenuh. Hasil analisis regresi linear berganda diperoleh bersamaan : Y = 0,557 + 0,190 X1 + 0,852 X2 + e. Uji T pertama diperoleh nilai thitung 1,641 < ttabel 2,018 dan Disiplin Kerja (X2) sebesar thitung 9,371 > ttabel 2,018. Hasil uji F didapatkan nilai fhitung sebesar 155,984 > ftabel 4,073. Uji koefisien determinasi diperoleh hasil sebesar 0,881 atau 88,1% yang mana menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang kuat antara variabel Work Life Balance dan variabel Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan
Downloads
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
References
Mahanani, I. W., Lubis, N., & Widiartanto, W. (2020). Pengaruh budaya kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan dengan komitmen karyawan sebagai variabel antara (Studi Kasus Pada Karyawan Bagian Cetak Surat Kabar PT. Masscom Graphy Semarang). Jurnal Ilmu Administrasi Bisnis, 3(4), 1–11.
Mayasari, S., & Safina, D. W. (2021). PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA RESTORAN AYAM GORENG KALASAN CABANG ISKANDAR MUDA MEDAN. Jurnal Bisnis Mahasiswa, 63–76.
Rahmadani, S., & Akbar, I. R. (2023). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Suku Dinas Pendidikan Wilayah I Kota Administrasi Jakarta Selatan. JORAPI : Journal of Research and Publication Innovation, 1(3), 926–936.
Sari, P. A., & Ratmono, R. (2021). Pengaruh Kemampuan Kerja, Kompensasi, Disiplin Kerja dan Pengawasan terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. PLN (Persero) UP3 Kota Metro. Jurnal Manajemen Diversifikasi, 1(2), 319–331. https://doi.org/10.24127/diversifikasi.v1i2.611
Umar, F. R., Tumbuan, W. J. F. A., & Tawas, H. N. (2023). Faktor - Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Pemasaran Rumah Makan Ikan Bakar Kinamang Di Kota Manado. Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 11(3), 678–687. https://doi.org/10.35794/emba.v11i3.50082